#İstihdam

- İstihdam haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, İstihdam haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Bursa’da İstihdam Buluşması başladı Haber

Bursa’da İstihdam Buluşması başladı

Bursa Büyükşehir Belediyesi Bursa İş Ofisi ve Peryön Güney Marmara iş birliğiyle hayata geçirilen BİİB 2026-İnsan Yönetimi Zirvesi, 3-4 Nisan tarihlerinde iş arayanları, öğrencileri ve işverenleri aynı platformda bir araya getiriyor. Atatürk Kültür Merkezi Merinos Yerleşkesi Fuar Alanı’nda ‘Parla’ temasıyla gerçekleştirilen organizasyonda, katılımcılar kariyer fırsatlarıyla doğrudan buluşma imkânı buluyor. ETKİNLİĞE YOĞUN İLGİ Bursa’nın lokomotif sektörleri olan otomotiv, tekstil, hizmet ve teknoloji alanlarında faaliyet gösteren yaklaşık 180 seçkin firmanın yer aldığı buluşmada, iş arayan vatandaşlar, yeni mezunlar ve öğrenciler, işveren temsilcileri ile doğrudan temas kurabiliyor. Katılımcılar, firmaların kurumsal yapılarını tanıma ve staj/iş başvurularını yerinde mülakatlarla gerçekleştirme fırsatı buluyor. Etkinlik kapsamında kurulan stantlar yoğun ilgi görürken, katılımcılar farklı sektörleri yakından tanıma fırsatı elde ediyor. Herkes için eşit fırsat ilkesiyle kurgulanan organizasyonda, ailelerin katılımını kolaylaştırmak adına çocuk etkinlik alanları da kuruldu. ÖNEMLİ İSİMLERDEN DENEYİM PAYLAŞIMI İki gün süren organizasyon kapsamında kişisel gelişim ve vizyon paylaşımını da ön planda tutan etkinlikler düzenleniyor. Sunay Akın, Ahmet Şerif İzgören, İdil Türkmenoğlu, Mert Fırat gibi önemli isimlerin yer aldığı etkinlikte, birbirinden önemli firmaların yöneticileri de panel, söyleşi ve seminerlerde deneyimlerini Bursalılarla paylaşıyor. BİRLİKTE ÜRETME, BİRLİKTE BÜYÜME Açılış töreninde konuşan Bursa Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Mehmet Yıldız, Bursa’nın geleceğine yön verecek güçlü bir buluşmaya ev sahipliği yaptıklarını belirtti. İnsana yatırım yapan kentlerin geleceğe daha güvenle ilerlediğini vurgulayan Yıldız, organizasyonun yalnızca bir etkinlik olmadığını, aynı zamanda bir vizyonun ve yol haritasının da göstergesi olduğunu ifade etti. Bu yılın ana temasının ‘Parla’ olduğunu da hatırlatan Yıldız, birlikte üretmenin ve birlikte büyümenin önemine dikkat çekti. Peryön Güney Marmara Şubesi Yönetim Kurulu Başkanı Neslihan Özer ise gerçek istihdam fırsatlarının oluşturulduğu kıymetli bir buluşmaya ev sahipliği yapıldığını dile getirdi. Bireylerin potansiyellerini ortaya koyabilmeleri için doğru ortamların önemine dikkat çeken Özer, insan odaklı çalışma hayatının önemine vurgu yaptı. Zirve kapsamında düzenlenen programa konuşmacı olarak katılan Şair ve Yazar Sunay Akın, ‘Geleceğin ile Parla’ temalı bir sunum yaparak gençlere cesaret ve umut aşılayan mesajlar verdi. İnsanın potansiyelini keşfetmesinde ilhamın ve hayal gücünün önemine değinen Sunay Akın, bireylerin kendi ışıklarını fark etmelerinin ve bunu doğru ortamda ortaya koymalarının kişisel ve toplumsal gelişim için değerli olduğunu anlattı.

Bursa otizmi konuştu Haber

Bursa otizmi konuştu

Bursa Büyükşehir Belediyesi, Bursa Uludağ Üniversitesi ve Bursa Teknik Üniversitesi iş birliğiyle organize edilen ‘Bursa Otizmi Konuşuyor’ paneli, Atatürk Kültür Merkezi Merinos Yerleşkesi’nde gerçekleştirildi. Uludağ Üniversitesi Özel Eğitim ve Uygulama Merkezi Müdürü Dr. Mustafa Kurt, Eker Süt Ürünleri A.Ş. İş Koçu Özge Turhan ve EKER Süt Ürünleri A.Ş.’de depo sorumlusu olarak görev yapan otizmli birey Zafer Kerem Lermioğlu’nun panelist olarak yer aldığı programda, otizmli bireylerin yetişkinlik döneminde geçirdiği süreçler çok boyutlu olarak ele alındı. Panelde otizmli bireylerin eğitime erişimi, toplumsal yaşama katılımı ve istihdam olanakları gibi başlıklar değerlendirildi. Özge Turhan, Eker Süt Ürünleri A.Ş.’de istihdam edilen otizmli bireylerin çalışma koşullarına değinirken, Zafer Kerem Lermioğlu da kendi çalışma hayatından örneklerle otizmli bireyler ve ailelerine ilham oldu. Programda konuşan Bursa Büyükşehir Belediyesi Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlığı Engelli Hizmetleri Şube Müdürü Yasemin Şavşatlı, toplumsal bilinci oluşturmak ve otizmli bireylerin doğru eğitimle başarabileceklerini örneklendirmek amacıyla bir araya geldiklerini belirtti. Büyükşehir Belediyesi olarak özel gereksinimli bireyler için birçok alanda projeler geliştirdiklerini söyleyen Şavşatlı, programın organize edilmesinde emeği geçenlere teşekkür etti. Dr. Mustafa Kurt da amaçlarının toplumda farkındalık oluşturup bilinç seviyesini artırmak olduğunu vurguladı. Otizmin toplum içinde bilinmezliğini korumaya devam ettiğini söyleyen Kurt, “Toplumsal alanlarda bir arada yaşamak noktasında çeşitli problemler yaşıyoruz. Otizmin bir farklılık olduğunu kabul edip, bu farklılıkla yaşamayı öğrenmemiz gerekiyor” dedi. Program, panel bölümünün ardından soru cevap bölümüyle devam etti.

Bursa Yıldırım Belediyesi 46 bin kişiyi istihdama kazandırdı Haber

Bursa Yıldırım Belediyesi 46 bin kişiyi istihdama kazandırdı

Yıldırım Belediyesi, kentsel dönüşüm ve imar düzenlemeleri alanlarında olduğu gibi istihdama yönelik projeleriyle de farkındalık oluşturuyor. Yıldırım İstihdam Merkezi, Yıldırım Sosyal İnovasyon ve Girişimcilik Merkezi, 15 kadın kooperatifi, 30 kadın eğitim ve girişimcilik merkezi ile iş arayanların umudu oluyor. Yıldırım Belediyesi, Yıldırım İstihdam Merkezi aracılığıyla 7 yılda, bin 734’ü özel gereksinimli birey, 17 bin 53’ü kadın olmak üzere 45 bin 763 Bursalının iş sahibi olmasına katkı sağladı. İSTİHDAMA YÖNELİK 49 PROJE Yıldırım’da tüm hizmetlerin ve projelerin merkezinde insan olduğuna vurgu yapan Yıldırım Belediye Başkanı Oktay Yılmaz, “Bir taraftan insanlarımız için daha yaşanabilir, daha güvenli bir şehir oluştururken, diğer taraftan da insanlarımız sosyal ve ekonomik hayatlarına katkı sağlıyoruz. Bu kapsamda hemşehrilerimizin meslek ve iş sahibi olmalarına destek sağlamak adına kadın eğitim merkezlerinden, istihdam fuarlarına ve istihdam odaklı eğitimlere, 49 farklı projeyi hayata geçirdik. İstihdam Merkezimiz aracılığıyla hem kamu kurum ve kuruluşlarıyla hem de özel sektör temsilcileriyle gerçekleştirdiğimiz projelerimizle 45 bin 763 kardeşimizin iş sahibi olmasına katkı sağladık” diye konuştu. HEM EĞİTİM HEM İŞ Bursalılara sadece iş bulmadıklarına da işaret eden Başkan Yılmaz, “Aynı zamanda hemşerilerimiz için eğitim kursları düzenliyoruz. Özel sektör temsilcileriyle yaptığımız görüşmeler ve onların talepleri doğrultusunda tekstil, otomotiv ve makine sektörü gibi farklı alanlarda istihdama yönelik eğitimler veriyoruz. Bu minvalde girişimcilik ve eğitim merkezlerimizde 15 bin 450 insanımıza mesleki eğitim verdik. Yine kurduğumuz 15 kadın kooperatifi ve birliği ile de yüzlerce kadının üretime ve ekonomik hayata dahil olmasına katkı sağladık. İnsanımızı ve şehrimizi birlikte kalkındırıyoruz” ifadelerini kullandı.

Üreten kadınlara Bursa Yıldırım'dan destek Haber

Üreten kadınlara Bursa Yıldırım'dan destek

Yıldırım Belediyesi, hayatın her alanında desteklediği kadınları sosyal ve ekonomik açıdan güçlendirmek için çalışmalarına devam ediyor. Kadınlarıi ş hayatında güçlendirmek ve ekonomik özgürlüklerini kazanmalarına katkı sunmak için önemli projeleri hayata geçiren Yıldırım Belediyesi, 2021 yılından bu yana; 15 kadın kooperatifinin kurulmasına öncülük ederken, 30 mahallede de Kadın Girişimcilik ve Eğitim Merkezi’ni hizmete açtı. Kadınların el emeği ürünlerini ekonomik değere dönüştürmeleri için Hanımeli Çarşısı projesini hayata geçiren Yıldırım Belediyesi ayrıca binlerce kadının istihdamına da katkı sağladı. 15 KADIN KOOPERATİFİ KURULDU Kooperatifçilik çalışmalarıyla Türkiye’ye örnek olan Yıldırım Belediyesi; dördü tarımsal onbiri de ticari olmak üzere toplam 15 kadın kooperatifinin kurulmasına öncülük etti. Yıldırım Belediyesi kurduğu ‘Kooperatifçilik Gelişim Merkezi’ ile de Yıldırım’da faaliyet gösteren kadın kooperatiflerinin kurumsal yapısını güçlendiriyor. Kooperatif Gelişim Merkezi çatısı altında mesleki ve ticari eğitimler alan kadınlar, ekonomik yaşama daha hazır hale getiriliyor. Yıldırım’da faaliyet gösteren kadın kooperatifleri; yerel ve organik ürünlerden tekstile, kahvaltı salonu işletmeciliğinden kişiye özel üretime kadar geniş bir yelpazede ekonomik değer üretiyor. 17 İLÇEYE EĞİTİM DESTEĞİ Yıldırım Belediyesi ilçede yakaladığı kooperatifçilik başarısını bölgesel ölçekte güçlendirmek için Bursa, Balıkesir ve Bilecik’i kapsayan Gülçiçek Hatun Kadın Girişim Üretim ve İşletme Kooperatifler Birliği projesini hayata geçirdi. Kurulan bu üst birlikle kadın kooperatiflerinin kurumsal yapısı daha sağlam temellere oturtulurken, Yıldırım Belediyesi de proje ve hibe süreçlerinden mekan tahsisine, makine-teçhizat desteğinden eğitim süreçlerine kadar kooperatiflere her türlü desteği sağlıyor. Kooperatifçilik alanında elde ettiği tecrübeleri girişimci tüm kadınlarla paylaşan Yıldırım Belediyesi, Bursa’nın 17 ilçesi ve kırsal mahallelerinde de kadınlara eğitim ve mentörlük desteği sağlıyor. 30 KADIN EĞİTİM VE GİRİŞİMCİLİK MERKEZİ Yıldırım Belediyesi, sadece kooperatifçilikte değil, kadın eğitim ve istihdamı alanında örnek çalışmalara imza atıyor. Yıldırım’ın 30 mahallesinde kurulan YIL-MEK Kadın Girişimcilik ve Eğitim Merkezleri, ekonomik ve sosyal açıdan güçlenmek isteyen kadınların en büyük destekçisi oldu. İstihdam odaklı bir eğitim anlayışıyla çalışmalarına devam eden bu merkezlerde; kadınlara mesleki eğitimler veriliyor, girişimcilik ruhları destekleniyor ve istihdamlarına katkı sunuluyor. Geleneksel sanatlardan el sanatlarına, kişisel gelişimden teknik ve mesleki kurslara kadar geniş bir yelpazede eğitimler düzenleyen YIL-MEK Kadın Girişimcilik ve Eğitim Merkezleri kadınların sosyalleşme ve ekonomik açıdan güçlenmelerine öncülük ediyor. İSTİHDAM ODAKLI KURSLAR YIL-MEK Kadın Girişimcilik ve Eğitim Merkezleri’nde; özel sektör iş birlikleriyle planlanan kurslar sayesinde özellikle 18-35 yaş arası gençler sektörel ve iş başı eğitimleriyle doğrudan istihdama hazırlanıyor. Mesleki Yeterlilik Belgeli kurslarla nitelik kazanan kursiyerler, eğitimlerinin sonunda özel sektörde kalıcı iş imkanlarına kavuşuyor. Bugüne kadar YIL-MEK Kadın Girişimcilik ve Eğitim Merkezleri’nde 10 bin 648 kursiyer mesleki eğitimi alırken, 4 bin 802 kursiyer de teknik eğitimlerle istihdama hazırlandı. HANIMELİ ÇARŞISI HİZMETTE Yıldırım Belediyesi’nin üreten, emek veren ve kendi markasını oluşturmak isteyen kadınlara yönelik önemli desteklerinden biri de Yıldırım Hanımeli Çarşısı oldu. Kadınların el emeği ürünlerini daha geniş kitlelerle buluşturmayı hedefleyen Yıldırım Hanımeli Çarşısı, girişimci kadınlara hem pazar hem de sürdürülebilir gelir imkanı sunuyor. Yerel üretimi teşvik eden Hanımeli Çarşısı, kadın emeğinin değer kazanmasına katkı sağlayarak, ekonomik hayatta daha güçlü bir yer edinmelerine de fırsat veriyor. Gökdere Pazar Alanı’nda, her ayın ikinci çarşambası kurulan Hanımeli Çarşısı, girişimci kadınları aynı çatı altında buluştururken, dayanışma ve iş birliği kültürünü de güçlendiriyor. ‘DESTEĞİMİZ DEVAM EDECEK’ Yıldırım Belediye Başkanı Oktay Yılmaz, kadınların sosyal ve ekonomik hayatta daha güçlü yer almalarını önemsediklerini belirterek, “Yıldırım Belediyesi olarak kadınlarımızı hayatın her alanında desteklemeye devam ediyoruz. Kadınların üretimde, istihdamda ve girişimcilikte daha fazla yer alması, şehirlerin kalkınmasına da doğrudan katkı sunmaktadır. Kadın emeğini güçlendiren her çalışmayı, kentimizin geleceğine yapılan bir yatırım olarak görüyoruz. Bugün Yıldırım; kadın kooperatifleri, Kadın Eğitim ve Girişimcilik Merkezleri, Hanımeli Çarşısı ve kadın istihdamı ile kadınların ön plana çıktığı bir kenttir. Kadınlarımızı desteklemeye, üreten kadınlarımızın yanında durmaya ve onlara yol açmaya devam edeceğiz. Emeğini ekonomik değere dönüştürmek için çaba gösteren tüm kadınlarımızı kutluyorum” diye konuştu.

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.